In de huidige tijdsgeest van maatschappelijke transities staat de reputatie van organisaties sneller dan ooit op het spel. Bestuurders hebben de verantwoordelijkheid om hun organisatie door dynamische tijden te leiden. Als je niet je eigen verhaal vertelt, doen anderen het.

De Reputatiegroep is vertrouwd adviseur voor leiders die regie willen houden en de dialoog met hun stakeholders aan willen gaan, ook of juist als dat moeilijk is. Wij helpen bestuurders knopen door te hakken, dilemma’s bespreekbaar te maken en de (maatschappelijke) context te overzien. We bieden overzicht, comfort en tegenspraak in een dynamisch maatschappelijk krachtenveld waar de belangen van stakeholders over elkaar heen buitelen.

We geloven in de kracht van de dialoog die zowel interne als externe stakeholders op basis van feiten informeert en op basis vancompassie verbindt.
Met scenario’s, duidelijke verantwoordelijkheden en een doorleefde communicatielijn handel je voorspelbaar en geloofwaardig – ook als nog niet alles bekend is.

We bieden rust, richting en resultaat in onvoorspelbare tijden.

Ons team is snel, flexibel en goed op elkaar ingespeeld. We weten wat te doen als het er echt toe doet en zetten altijd die extra stap. We voeren risico- en scenariodenken uit, richten crisisteams en besluitvormingslijnen in en ontwikkelen draaiboeken die werken in jouw organisatie. Ons aanbod is modulair: van krachtenveldanalyse, media-analyse en risico-inventarisatie tot scenarioverkenning, strategieontwikkeling, professionalisering en trainingen voor bestuur en teams op rolvastheid, woordvoering en media-sensitiviteit.

Tijdens een crisis staan we naast onze klant: structuur in besluiten, afstemming met stakeholders en scherpte in taal en timing. Na afloop borgen we lessen en verbeteren we processen, zodat je sterker terugkomt.